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                  没有任何借口

                  没有任何借口

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                  • 人气: 3068
                  • 出版时间:1969-12-31
                  • ISBN:9787543078680
                  简介:

                   无论是企事业单位的发展,还是个人事业的成功,“没有任何借口”都有着极为重要的启示意义。   《金牌员工必读书系:没有任何借口?#21453;?#26381;从、执行、勤奋、责任、自动自发、方法、?#39029;?#31561;方面深?#25506;?#31034;了“没有任何借口”所包涵的职业信念,是职场人士最佳的精神读本。

                  作者简介:

                  目录:

                  第一章 坚决服从,拒绝任何借口
                  借口,影响公司发展的内在隐患
                  找借口,伤害最大的是自己
                  借口,是你走向成功的第一障碍
                  服从,优秀职员的第一准则
                  不要让推诿成为习惯
                  好好省察自己的内心
                  服从而?#24187;?#20174;

                  第二章 赢在执行,不拖延、不抱怨
                  完美的执行不需要任何借口
                  任何拖延和抱怨都于事无补
                  “戒”掉借口,提高律己力
                  学会自制,别在工作时闹情绪
                  不抱?#27807;?#24037;作
                  不要把困难在想象中放大
                  马上行动吧

                  第三章 勤奋努力,首先是为了你自己
                  你在为自己工作,而不是别人
                  命运掌握在勤奋工作的人手中
                  工作中没有“不值得”
                  机会来源于苦干
                  投机而取巧,取不了成功
                  将工作当成人生的乐趣
                  用心工作,努力经营你的事业

                  第四章 责任至上,卓越员工的生存法则
                  牢记责任,抛弃借口
                  工作职责是人的使命所在
                  记住,这是你的工作!
                  责任创造卓越
                  责任重于泰山,需尽心尽责
                  责任,即100-1=
                  不为自己的错误开脱

                  第五章 自动自发,成功的最佳捷径
                  自动自发地工作
                  别拿“?#20064;?#19981;在”当借口
                  不要只做别人告诉你的事
                  每天多做一点点
                  做最优秀的员工
                  永远不要?#30340;?#20570;得够好了
                  坚持学习,提升职业竞争力

                  第六章 找对方法,从平凡走向辉煌
                  找借口,还是找方法?
                  一味忙碌,不如聪明地思考
                  具备一定的应变能力
                  审时度势,懂得变通
                  逆向思维——反其道而思之
                  突破与创新,带?#26149;?#26041;法
                  开启智慧,化问题为机会

                  第七章 ?#39029;?#26080;价,它比?#24179;?#26356;重要
                  ?#20064;?#19981;会?#19981;?#25214;借口的人
                  ?#39029;?#26159;一种智慧
                  怀着感恩之心工作
                  不要站在?#20064;?#30340;对立面
                  给?#20064;?#20197;同情和理解
                  以?#20064;?#30340;心态对待公司
                  与?#20064;?#21516;舟?#24067;?

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